Réécrit, le texte du projet de loi travail comporte de nombreuses modifications obtenues par la CFDT. Auparavant déséquilibré, il est porteur de progrès pour les travailleurs et les jeunes. TEMPS DE TRAVAIL LES RÈGLES ACTUELLES CONTINUENT À S’APPLIQUER, EN L’ABSENCE D’ACCORD D’ENTREPRISE OU DE BRANCHE. Ce qui se traduit notamment par le retrait des dispositions sur : la durée du travail des apprentis mineurs, qui reste conditionnée à l’accord de l’inspection du travail ; le fractionnement du repos pour les salariés en astreint
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